教育学院融媒体中心讯　为抢抓就业关键期、离校前窗口期，针对当前就业工作痛点难点重点突破，全力推进我院毕业生尽早就业、充分就业，6月12日晚，我院在田家炳楼901会议室召开2024届本科毕业生就业工作推进座谈会。教育学院党委委员陈佑清、申国昌，党委书记陈雪玲，院长雷江华，党委副书记苏春艳、王璐，副院长田友谊、郑刚，教工支部书记张添翼、钱佳、谭颖芳，彭兴蓬，系主任程红艳、吴航、徐添喜，本科毕业班班主任伍远岳、孙银光，毕业年级辅导员张萌、张晓瑜参加座谈会。本次活动由王璐主持。

会议汇报了2024届本科生就业进展情况，梳理分析了当前未就业毕业生的就业动态以及面临的主要问题。

雷江华指出就业工作是学院人才培养的重要环节和应有之义，学院通过对2024届毕业生开展全面调研摸排、组织动员、提升指导、帮扶开拓等一系列措施，就业工作取得了一些成效，但还存在差距。他强调要聚焦当前学院本科就业工作痛点难点，进一步落实落细《教育学院2024届毕业生春季促就业攻坚方案》，搭建“学院统筹，全员参与”的就业联动机制，多措并举全力促进2024届毕业生早就业、就好业，同时为2025届毕业生就业工作打牢基础。

陈雪玲从党和国家的部署要求、学校的目标任务、学院的长远发展层面强调抓紧抓实抓好毕业生就业工作的重要性和紧迫性，强调通过就业推进会的“集体把脉”和“深入会诊”，全院上下齐心协力创新工作举措，细化工作内容，形成促就业工作合力，并从进一步完善党建引领就业机制、进一步开拓优质就业岗位、进一步落实落细就业工作三个方面提出具体要求。

与会党政领导、党委委员、教工支部书记、系主任、班主任围绕全方位整合就业资源、创新人才培养模式、凝聚就业指导合力、加强就业观念引导等内容，从破解当前难题与注重长远发展的角度，进行了深入讨论，为推进毕业生高质量充分就业提供针对性建议。

基于前期对未就业学生就业意向的统计和思想动态的摸底，会议制定形成了教育学院一对一师生结对指导联系名单，以系所和党支部为促就业工作责任主体，以学院领导、系主任、支部书记、党员教师、班主任等为具体责任人，全体教师齐心协力、联动发力，通过谈心谈话、推荐岗位、信息共享、技能指导等方式，为学生提供更精准、更专业、更贴心的指导服务，引导毕业生调整就业预期、确定求职方向、积极求职就业，切实发现解决学生就业重点难点问题，共同助力2024届毕业生落实毕业去向、促进未来发展。

下一步，学院将进一步统一思想、明确目标、强化措施，领导班子包片下沉，为未就业毕业生持续提供就业指导和信息服务，确保“离校不离线、服务不间断”，确保“结对指导”“一生一策”落到实处、见到实效，全力推动2024届毕业生高质量充分就业。

网站编辑：喻临风

审读人：王璐